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一、工作職責
1. 熟悉公司編輯業(yè)務和流程，編排和處理稿件，確保稿件格式正確，及時發(fā)表，聯系同行專家，確保稿件同行評審及時完成；
2. 建立與期刊主編，編委成員，作者及審稿人之間的良好溝通，確保期刊正常運作；
3. 收集行業(yè)數據和信息，對行業(yè)領域發(fā)展進行數據分析和調研；
4. 熟悉公司內部業(yè)務和服務優(yōu)化項目，提供優(yōu)化對策；
5. 參與公司業(yè)務及服務項目推廣工作，拓展與相關協(xié)會合作機會；
6. 進行學術拜訪及學者關系維護工作，根據公司需要，參加期刊編委會或參與實體會議組織工作；
7. 協(xié)助出版團隊和BD團隊開展OA出版及MDPI期刊/業(yè)務相關的外部培訓工作；
8. 對期刊進行學術質量把控；
9. 協(xié)助出版團隊或期刊團隊完成指派的其他工作。

二、職位要求
1. 博士學歷，自然科學相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 對學術出版行業(yè)有濃厚興趣，有出版工作經驗、參加或組織過學術會議者優(yōu)先；
3. 優(yōu)秀的英語書面及口語表達能力；
4. 優(yōu)秀的溝通能力，學習能力和團隊合作精神。

三、工作地點及薪資

北京：24-32K；武漢：22-30K；天津：22-30K；南京：22-30K；大連：22-30K；

成都：22-30K；

福利待遇：
1. 基本福利：六險一金，國假雙休，帶薪年假，交補餐補，茶歇晚餐
2. 公司福利：出國交流，體檢套餐，福利年假，圖書經費，兒童福利，節(jié)日福利，生日婚育紅包
3. 優(yōu)秀激勵：優(yōu)秀評選，各類獎金，部門獎勵，部門團建，推薦獎勵
4. 職業(yè)發(fā)展：師帶徒培養(yǎng)模式（導師制），崗前培訓+業(yè)務培訓+管理培訓

工作地點：
·北京市通州區(qū)觀音庵北街4號院保利大都匯T2寫字樓10層
·北京市海淀區(qū)花園路甲13號院7號樓庚坊國際發(fā)展中心4層
·武漢市硚口區(qū)京漢大道688號武漢恒隆廣場辦公樓54層
·武漢市洪山區(qū)郵科院路88號烽火科技大廈2層
·天津市紅橋區(qū)北馬路170號陸家嘴金融廣場A座7層
·南京市江寧區(qū)菲尼克斯路70號總部基地32號樓15層

·遼寧大連高新技術產業(yè)園黃浦路浦項IT中心A塔13層

·四川省成都市錦江區(qū)東大路577號成都環(huán)球貿易廣場辦公樓1號15層1510-15室

簡歷投遞：
·投遞郵箱：
符合條件者可發(fā)送中英文簡歷至期望工作地HR郵箱，郵件標題格式：
投遞職位-姓名-學校-專業(yè)-學歷-渠道-期望工作地。
電子郵箱：北京通州：hr-tongzhou@mdpi.com
      北京海淀：hr-haidian@mdpi.com
      武漢漢口：hr-wuhan@mdpi.com
      武漢光谷：hr-guanggu@mdpi.com
      天津：hr-tianjin@mdpi.com
      南京：hr-nanjing@mdpi.com 
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      成都:hr-chengdu@mdpi.com

                
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